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オフィスのお役立ち情報

オフィスのお役立ち情報

企業のイメージアップを狙ったレイアウトを取り入れたい!「企業の顔・受付」

  • ガイド

企業の顔と言えば、エントランスと受付です。人は第一印象で決まると言われているように、オフィスも第一印象がとても大切です。企業のイメージがアップすることで、企業に興味を持つ社員が増えたり、お客様からの印象や他企業からの注目...

万が一に備えて……企業が準備しておくべき「事業継続計画(BCP)」とは

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中小企業庁HPによる、『中小企業BCP策定運営指針~緊急事態を生き抜くために~』に記載されている「事業継続計画(BCP)」とは、『企業が自然災害、大火災、テロ攻撃などの緊急事態に遭遇した場合において、事業資産の損害を最小...

優秀な人材が辞めないために……従業員のモチベーションを維持させる方法

  • ガイド

企業が抱える問題はさまざまです。しかし、どの企業も共通で抱える問題が離職率と社内問題です。多くのメディアで取り上げられる「ブラック企業」、「パワーハラスメント」など企業にとってマイナスなイメージを抱く言葉のほとんどが、従...

今注目されている「働き方改革」による企業のメリットとは?

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日本の企業は、グローバル化を伴い、職業や企業の多様化、労働者の働き方や働きやすい環境づくりなど、企業のあるべき姿が変わりつつあります。現在、日本社会古来の「労働時間が長い」、「過労」、「ブラック企業」などのマイナスイメー...

何から始めるべき?政府が求める「ワークスタイル改革」とは

  • トレンド

企業に求められているワークスタイルの改革という言葉を耳にすることは多いと思いますが、実際にどこから手をつけていけば成功するのでしょうか?総務省では行政管理局にオフィス改革担当部署を開設し、働き方の改革を働く現場の改革とセ...

経営戦略に必要不可欠!「ファシリティマネジメント」とは

  • ガイド

ファシリティマネジメントという言葉をご存知ですか?アメリカで生まれたこの考え方が経営の世界に持ち込まれたのは1980年代前後のこと。そのため日本のビジネスシーンでこの言葉が浸透しているとはまだ言いがたい状況です。しかし、...

女性従業員の「育児休業」が無駄にならないために、企業ができることとは

  • ワークスタイル

働く女性にとって、仕事を続けながらの出産、育児には不安が伴います。企業によっては産休や育児休業を奨励しているところもありますが、女性従業員から見た現状として、実際に産休や育児休業が取得しやすいという企業はまだ少ないようで...

マーケティングの基本!マネージャーは知っておくべき競争戦略

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企業の存在目的にはさまざまありますが、どんな業態・業種であれ、「金儲け」が目的の筆頭にあることはいうまでもないことでしょう。企業がお金を稼ぐ、つまり売上げと利益を増やすためには、限られた市場のなかで競合する他企業との競争...

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