より良い仕事環境を作る「オフィスレイアウトの基本」
より良い快適な仕事環境とはどのようなものでしょうか。社員のモチベーションが向上し、同時に会社の業績も上がっているオフィス空間には、「安心して仕事が出来る」「効率的に動ける」「快適に過ごせる」という3つの特徴があります。で...
より良い快適な仕事環境とはどのようなものでしょうか。社員のモチベーションが向上し、同時に会社の業績も上がっているオフィス空間には、「安心して仕事が出来る」「効率的に動ける」「快適に過ごせる」という3つの特徴があります。で...
中小企業庁HPによる、『中小企業BCP策定運営指針～緊急事態を生き抜くために～』に記載されている「事業継続計画（BCP）」とは、『企業が自然災害、大火災、テロ攻撃などの緊急事態に遭遇した場合において、事業資産の損害を最小...
スマートフォンやタブレットの登場により生活の一部となっているアプリには、ビジネスにも大きく役立つものがあることをご存知でしょうか。ここでは、総務担当者の仕事に役立つアプリに注目してみましょう。 総務担当者の仕事は、労務や...
企業が抱える問題はさまざまです。しかし、どの企業も共通で抱える問題が離職率と社内問題です。多くのメディアで取り上げられる「ブラック企業」、「パワーハラスメント」など企業にとってマイナスなイメージを抱く言葉のほとんどが、従...
環境省が推進するクールビズという用語が浸透してから久しいですが、そもそもこのクールビズにはどんな意味があるのでしょうか？夏場の冷房の温度設定を下げすぎない代わりに、役所勤めの人なども半袖などのカジュアルなスタイルでの執務...
オフィスデザインのアイデアを、国内外のフリーランスのデザイナー、デザイン会社のデザイン案の中から自由に選択することができる、という新しいサービスがあるのをご存知ですか？世界中のデザイナーが作るデザインの中や、コンペ形式で...
大小に関わらず多くの企業には経営理念が掲げられているものですが、その会社に勤めるすべての従業員がそれをよく理解し、行動していなければせっかくの経営理念が意味をなしません。従業員の日々の働きを見ていると経営理念が生かされ...
企業が成長していくために利益追求は欠かせない手段となりますが、そのためには顧客がどのような価値を求めているのか調べ、それを実際の活動として生かさねばなりません。マーケティング戦略はまさにそのプロセスとなるわけですが、具体...
オフィスのIT化が進んでいる現代、企業の情報はマウスをワンクリックするだけで簡単に閲覧できるような時代になりました。しかしその代償として高まってきたリスクも存在します。それは「情報漏洩」です。機密としている情報が外部に漏...
現代はストレスの多い社会となっています。会社における業務やプライベートで心の負担が重なりやすく、症状が進むと体調不良に見舞われ、普段の生活などにも影響が出てしまう場合があります。手遅れになる前に対策を打っておく必要性があ...
「社長や上司の演説のせいで会議が長くなる……」「論戦好きな社員がたくさんいるために、混乱するわりには結論が出せない」そんな悩みを抱えている人はいませんか？円滑な会議の実現は、どの会社でも悩みの種ですよね。一朝一夕に実現す...
オフィスの節電は昔から叫ばれてきたこと。それなのに、抜本的な解決策はあまりない気もします。でも、あきらめる必要はありません！ちりも積もれば山となる。まずは身の回りでできることから、少しずつ工夫を重ねていけば、やがては大幅...
最近の企業では、朝礼をしない会社も増えてきています。フレックス制導入のために朝礼ではなく昼礼をしているという企業もありますが、目的もなくただダラダラと連絡事項を連ねるだけであれば時間の無駄と考え、朝礼をしなくなった企業が...
ロジック、ロジカル、論理。これらの言葉にはなんだか堅苦しい学問のにおいが漂ってくるかもしれません。しかし、ビジネスの世界では「ロジカルシンキング」といえば欠かすことのできないスキルの一つ。特に経営コンサルティング業界では...
日本の総務は、組織内での雑務をすべて引き受ける「何でも屋」のイメージが強くあります。これが外資系企業などのグローバル企業ではファシリティマネジメントという概念があり、ジェネラルサービスやコーポレートサービスなどと呼ばれ、...
昨今の情報技術の発展に伴い、「ICT」という言葉が聞かれるようになりました。「ICT」は、Information and Communication Technology(インフォメーション・アンド・コミュニケーション・...
あるサイトのアンケートで、理想の上司がいる部下が男女とも4割に満たず、嫌いな上司がいる部下は男女ともに半数を超えるという結果が出ました。部下が理想とする上司がどのような上司なのかについての意見を聞くと、必ずしも都合の良い...
社の展望に見合った移転先を見つけることから、業者を選んで引っ越しの見積もりを出してもらい、社員に移転スケジュールを周知して、古くなったオフィス家具は処分の方法を検討して……と、オフィスの移転は仕切る側にしたら非常に骨の折...
日本の企業にとってマネジメントは永遠のテーマかもしれません。 日本人は生真面目で優等生になりやすい人種です。そのため、教科書通りの答えやマニュアルに沿った対応が多く見られます。その中でも、上司からの指示以外のことに目を配...